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Référent sécurité et obligations de l'établissement

Public concerné

Responsable d’entreprise

Responsables qualité

Chargés de mission qualité sécurité environnement

Techniciens

Toute personne amenée à assurer les missions d'animation et de prévention de la santé sécurité

Prérequis et conditions d’accès

Aucun

Objectif(s) professionnel(s) visé(s)

A l'issue de la formation, le participant sera capable de :

  • Maîtriser les principaux enjeux de la santé sécurité au travail et la réglementation applicable,
  • Evaluer les risques professionnels et analyser les incidents et accidents,
  • Mettre en œuvre les bonnes pratiques et les outils de la sécurité.

A l'issue de cette formation, vous serez en mesure de mettre en œuvre les outils et méthodes vous permettant de réussir vos missions de prévention des risques en santé et sécurité.

Durée

2 jours

  • Contenu
  • Contenu de la formation

    Les obligations administratives :

     La déclaration unique d’embauche

     Les documents à remettre au salarié (embauche, départ)

     Le registre unique du personnel

     Les obligations contractuelles et légales

     Le contrat de travail

     Le respect du Code du travail et de la convention collective

     Les obligations en matière de représentation du personnel :

     Les instances représentatives du personnel

     L’organisation des élections

     Les obligations de formation professionnelle continue :

     La participation financière

     L’adaptation des salariés à leur poste de travail

     Les dispositifs de la formation tout au long de la vie

     Les obligations en matière de santé et de sécurité au travail :

    La médecine du travail

     Le règlement intérieur

     La formation à la sécurité (accueil, incendie...)

     L’affichage obligatoire

     L’évaluation des risques professionnels : le Document unique

     Les vérifications et contrôles périodiques

    La déclaration d’accident du travail

     Les documents à tenir à disposition de l’inspecteur du travail

     

     

    Identifier les risques professionnels

    Les familles de risques professionnels

     Le Document unique

    Élaborer et mettre en œuvre le plan d'actions annuel de prévention :

     Les différents types d'actions à mettre en place

    Prévenir les risques au poste de travail :

    L’information des salariés

     Appréhender la sécurité au quotidien :

     Comment communiquer ?

  • Déroulé pédagogique
  • Validation

    Formation continue et test Final

    Attestation de fin de formation


    Méthodes pédagogiques

    Exposés interactifs.

    Mise en situation

    Etudes de cas

    Exercices d’application

    Analyse en situations réelles de travail, évaluation de la conformité

    Accessibilité aux personnes en situation de handicap

    Notre établissement est engagé pour l'accueil et l'accompagnement d'apprenants en situation de handicap. Pour une adaptation de votre parcours, contactez notre référent handicap au 02 98 44 27 65.


    Intervenant(s)

    Consultant QSE

  • Accès et inscription
  • Modalités d’entrée en formation et délais d’accès

    Capacité d’accueil : de 4 à 12 personnes


    Du 04/10/2021 au 05/10/2021 - Rennes (35)

    Lieu de formation : 10 Rue André et Yvonne Meynier - 35000 Rennes


    fichier PDF Formulaire IRFSS CRFP - Fiche d'inscription internet - PDF (866,85 kB)

    Contact

    Tel : 02 98 44 27 65

    Envoyez un message

  • Coût et financement
  • Tarif (en €)

    Inter 390€ Intra 2200€

    Coût de la formation

    Inter 390€

    Intra 2200€

    Droits d'inscription

    Aucun

  • Les +
  • Les +

    Nous organisons cette formation dans vos locaux à votre demande, contactez-nous


    Accessibilité de la formation

    Dans le but de renforcer la qualité et l'efficacité de l’accueil du public qu’il soit en situation de handicap ou non, le centre de formation met en oeuvre des actions adaptées répondant aux attentes :

    • Accessibilité pédagogique des formations : organiser l’accueil des personnes handicapées avant même de les accueillir
    • Organisation de la compensation du handicap des personnes en formation, autant que nécessaire
    • Accessibilité de l’ensemble des locaux du centre de formation
    • Adaptation des moyens de la prestation : accessibilité de la formation
    • Accessibilité du site (cf. livret d’accessibilité)
    • Mentions d’accessibilité à tous types de handicap 
    • Référents handicaps 

    Pour plus d’informations, rendez-vous sur la page accessibilité-handicap de notre site web. 

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    Durée

    2 jours

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